Qual a relação entre o aumento dos quadros de assédio e a depressão no trabalho? Pode o sofrimento gerado ser considerado acidente de trabalho? Como os dispositivos de gestão - política de metas, avaliação de desempenho, sistema de motivação - participam do assédio organizacional? Provocando o diálogo entre o campo do Direito e o da Saúde Mental de modo multidisciplinar, este livro, composto por pesquisadores da Justiça Federal, tem por objetivo analisar os efeitos humanos e jurídicos destas práticas de violência no trabalho, elevadas na contemporaneidade a tecnologias de gestão.

SKU	178459
Autor	FARAH, BRUNO (ORG.)
Editora	LTR
ISBN	9788536189284
EAN	9788536189284
Categoria	Direito
Assunto	Direito do Trabalho
Páginas	160
Número da Edição
Ano da Edição	2016
Encadernação	brochura